…Руслан Владимирович превосходно справился с протезированием и лечением двух зубов. В клинике чисто, уютно, врачи и персонал очень вежливые, внимательные....
…работе над моей проблемой, а именно культевой вкладке и двум циркониевым коронкам. Доктор очень внимательный, вежливый, всегда объясняет весь процесс…
…Скорее всего вы не поняли врача. Если удаление зубов осложненное- врач, скорее всего, назначил вам удаление под седацией (новый метод безболезненного…
…моментом и использовать их на имплантацию и протезирование зубов, т.к именно эта услуга была внесена в реестр медицинских услуг, входящих под целевое назначение....
…после операции и действия на будущее в части ухода за зубами. ребенка. Еще раз огромное спасибо коллективу за слаженную работу. Семья Джалимбетовых....
Пока я собиралась вставить виниры и выбирала врача, мне кажется, что стала настоящим профессионалом и прям вижу у кого зубы вставные, а у кого свои. Мое мнение, что красота только в естественности, и поэтому для себя сразу решила, что себе уж точно не буду ставить виниры унитазного цвета. Конечно, как и любой нормальный человек, я хотела белые зубы, но мне хотелось, чтоб они были максимально естественные с прозрачностью по краю и форма, чтоб была правильная. Я рада, что не ошиблась в выборе. Спасибо
Для меня главное была эстетика, и я ее получила! Кроме виниров мне еще поставили импланты и коронки, но самая большая благодарность Владимиру Ивановичу, конечно это за улыбку, которая у меня теперь есть.
Цельнолитые коронки надежны, довольно долговечны, обладают высокой стабильностью, недороги в изготовлении. Я довольна результатом. Врач Арман очень аккуратно все сделал! Спасибо ему большое!
Добрый день, сегодня мы посетили эту клинику, моему сыну 1 годик 11 месяцев, остались очень довольны огромное спасибо Врачу Тамаре Марасуловне, дай Бог ей здоровья!!! Пролечили 4 зуба, довольно быстро и главное не было страшной истерики, чего я очень боялась, мы остались довольны, дома всем показывает свои красивые пломбочки, советую родителям не запускать зубки, даже если они молочные, лечитесь сразу. Спасибо клинике 20+32 за вежливый и качественный прием!
Здорово! Уздечку лазером укоротили, вверху, без зашивания и крови. Не больно! Теперь через неделю на брекеты. Сестренка вдохновила своими теперь уже ровными зубами. Исправляла тут в «Диве».
Впервые обратилась в классик-ар для протезирования. Очень благодарна доктору Каунышу. Так как я очень боялась . Он меня успокоил все объяснил грамотно . Мне сделали коронки из керамики которые подошли к цвету моих зубов. Теперь передние и нижние зубы одного цвета.Очень довольна работой . Побольше бы таких врачей.
Все виды стоматологических услуг: Удаление, лечение, реставрация.Вся наша семья получила по мед страховке. Мы очень довольны клиникой и врачами.Особенно хочу отметить Жемчужникову. Ю.Ю. и детского врача Дану.
Приятная атмосфера. Не жалею, что пришел сюда, здесь вежливый, приветливый и позитивный персонал, приятно, чисто, опрятно и уютно, как дома! Особая благодарность протезисту Руслану Владимировичу! Отличный специалист, заботиться о каждом пациенте. Всё покажет и расскажет, по полочкам, так сказать. Лишнего не назначает. Первый врач, к которому хожу, как к хорошему знакомому, не нервничая. Хотелось бы отметить за чуткое отношение ко всем своим пациентам Денисову Лидию Хасьяновну. Спасибо Вам за Вашу
Хочу выразить благодарность всему персоналу клиники и лично врачу Руслану Владимировичу. Руслан Владимирович превосходно справился с протезированием и лечением двух зубов. В клинике чисто, уютно, врачи и персонал очень вежливые, внимательные. Что важно, цены на медицинские услуги адекватные!
Цены на одну и ту же операцию у разных врачей ну ОЧЕНЬ сильно разняться. Да еще у знакомой имплантат не прижился, и болел. Короче, я точно выбрала бы мост или что-то другое, только не имплантацию, но тогда только съемный протез, а в моем возрасте это уж точно не вариант. Поэтому пообщавшись, с достаточно большим количеством врачей, решила остановиться на докторе Полуеве В.И. Главное, что меня привлекло, кроме того, что он профессионал, это то, что он сам ставит и имплантаты, коронки, и лечит
Показать ещё
зубы. Вообщем, после консультации, вызвал у меня ДОВЕРИЕ, а это, я считаю, главное в любом лечении. На консультации у него была два раза, после первой консультации было слишком много информации (но все понятно) и несколько вариантов лечения, на второй уже более детально по выбранному мной варианту лечения. Первая консультация 3000тг. плюс снимок, вторая консультация бесплатно. Цена средняя не скажу, что дешево, ну и не самая дорогая, для такого уровня специалистов. И хотя, у меня всегда все не как у людей, тут все прошло благополучно. Имплантация, и установка коронок, без проблем. Врач хороший, очень грамотный!
АСИПО совместно с консалтинговой группой «BE WINNER» и Марией Камневой ( во время выставки KAZDENTEXPO-2016 26-27 мая 2016г. - 2 дня)проводит СЕМИНАРЫ и МАСТЕР КЛАССЫ (Выдается сертификат установленного образца-16ЕД):
«ТЕХНОЛОГИЯ ЭФФЕКТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ КЛИНИКОЙ. КАК ПОВЫСИТЬ ПРИБЫЛЬНОСТЬ БИЗНЕСА», «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ КЛИНИКИ. КАК СОЗДАТЬ ЭФФЕКТИВНУЮ КОМАНДУ» мастер классы - «ПРОДВИЖЕНИЕ ЛИЧНОГО БРЕНДА ВРАЧА В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ», «ИНТЕРНЕТ- ТЕХНОЛОГИИ ПРОДВИЖЕНИЯ МЕДИЦИНСКОГО БИЗНЕСА. СОЦСЕТИ»
Показать ещё
Целевая аудитория: Руководители клиник разных уровней (директора, главные врачи, собственники частного стоматологического бизнеса, управляющие, маркетологи, HR-специалисты и стоматологи)
Семинар будет полезен тем, кто хочет разбираться в вопросах системного управления клиникой, показателях эффективности бизнеса, в процессах с самыми важными точками контроля, для тех, кто хочет определить показатели результативности работы основных категорий сотрудников (KPI для администраторов, врачей, руководителей), разобраться с вопросом себестоимости и структурой затрат клиники, а также получить инструменты повышения эффективности деятельности бизнеса.
МАРИЯ КАМНЕВА
коуч, бизнес-тренер, организационный консультант в сфере медицинского бизнеса
Образование:
•Санкт-Петербургский медицинский колледж №1 (среднее медицинское образование) 1998 г.
•Московский Государственный институт экономики, статистики и информатики (экономика) 2001-2005 г.
•Санкт-Петербургский Международный Институт Менеджмента (IMISP), курс «Менеджер» 2008г
•Санкт-Петербургский Международный Институт Менеджмента (IMISP), курс «Управление проектами» 2010г.,
•Санкт-Петербургский институт Гештальта (психотерапия, коучинг, организационное консультирование) 2010-2013г.
•Санкт-Петербургский институт Гештальта (коучинг, организационное консультирование) 2014 -2015г.г
О СПИКЕРЕ:
Опыт: 10-лет практической управленческой деятельности в сфере медицинского бизнеса. 5-летний опыт консалтинговой, тренерской деятельности в медицинском бизнесе, в качестве руководителя проектов и антикризисного управляющего.
Программный директор обучающих мероприятий «BE WINNER» по развитию администраторов, врачей, руководителей и команды медицинских клиник.
Деятельность:
•Управленческая деятельность - консалтинговая группа «BE WINNER», владелец, руководитель
•Консалтинговая деятельность – организационный консультант, руководитель консалтинговых проектов по повышению эффективности медицинских клиник и развитию персонала;
•Коучинг – индивидуальное консультирование повышения личной эффективности руководителей, индивидуальные программы развития для ТОП - менеджеров в сфере медицинского бизнеса
•Тренерская деятельность - бизнес-тренер консалтинговой группы «BE WINNER»
•Создатель проекта и соавтор программы «Школа администратора медицинских клиник», создатель и соавтор проекта «Школа руководителя медицинской клиники»
•Лекторская деятельность. Преподаватель Санкт-Петербургского международного института менеджмента (IMISP) на программе «Эффективный руководитель медицинской клиники»
Целевая аудитория: Руководители клиник разных уровней (директора, главные врачи, собственники частного стоматологического бизнеса, управляющие, маркетологи, HR-специалисты)
Семинар будет полезен тем, кто хочет разбираться в вопросах системного управления клиникой, показателях эффективности бизнеса, в процессах с самыми важными точками контроля, для тех, кто хочет определить показатели результативности работы основных категорий сотрудников (KPI для администраторов, врачей, руководителей), разобраться с вопросом себестоимости и структурой затрат клиники, а также получить инструменты повышения эффективности деятельности бизнеса.
СЕМИНАР - «ТЕХНОЛОГИЯ ЭФФЕКТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ КЛИНИКОЙ. КАК ПОВЫСИТЬ ПРИБЫЛЬНОСТЬ БИЗНЕСА»
Содержательная часть
1. Стоматологический бизнес, как система.
2. Главный бизнес-процесс клиники. Узкие места», где клиника «теряет» пациентов. Основные точки контроля.
3. Почему пациенты уходят к другим. «Звезда качества медицинской услуги» для ваших пациентов и что влияет на их лояльность. Конкурентоспособность медицинских услуг
4. Что необходимо знать о показателях продаж. Ключевая формула - «пульт управления»
5. Как построить работающую систему продаж в клинике.100% работающие технологии
6. По каким показателям руководитель может оценить реальную ситуацию в клинике и измерить результативность бизнеса.
7. Показатели эффективности работы администраторов и врачей-специалистов (KPI), что имеет смысл учитывать при разработке системы материальной мотивации
8. Инструменты эффективного руководителя. Как эффективно и без дополнительных вложений увеличить выручку?
9. Финансовая устойчивость бизнеса. Главные финансовые показатели (выручка, затраты, прибыль, рентабельность, денежный поток). Себестоимость услуг и структура затрат.
10. На чем нельзя экономить во время кризиса. Три категории клиник, которые «умрут», «выживут» либо «преуспеют» благодаря кризису.
11. Почему не работают «волшебные таблетки» для медицинского бизнеса
12. Как привлечь первичных пациентов? Каналы, которые не требуют финансовых инвестиций.
СЕМИНАР - «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ КЛИНИКИ. КАК СОЗДАТЬ ЭФФЕКТИВНУЮ КОМАНДУ»
Содержательная часть
Медицинский бизнес - системный подход.HR-функции.
Правильный подбор и сценарий эффективного собеседования
Работающие способы рекрутинга в медицине, где, кого и каким способом
Инструменты результативной адаптации персонала. Экологичное «подключение» сотрудника к системе (Врач, администраторы, средний медперсонал).
Оценка персонала, критерии эффективности для разных категорий медицинского и административного персонала клиники, способы контроля
Аттестация, когда и для кого. Инструкция по применению
Обучение и развитие персонала, чему, когда и почему стоит обучать сотрудников и кто за это платит
Мотивация персонала. Работающие системы материальной мотивации.
Способы нематериальной мотивации
Условия для депремирования, кого и за что
Рекомендации к разработке сбалансированной системы мотивации. Инструкция по применению.
Управленческая компетентность руководителя. Психологические и технологические ресурсы
Командообразование. Создание врачебных альянсов, внедрение комплексного подхода.
Управление «звездами», успех или катастрофа. Способы эффективного сотрудничества.
Мастер Класс - «ПРОДВИЖЕНИЕ ЛИЧНОГО БРЕНДА ВРАЧА В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ»
Личный брендинг
Бесплатные каналы привлечения пациентов
А есть ли смысл этим заниматься
Инструменты поиска пациентов в социальных сетях
Как привлечь внимание к Вашим услугам. Способы и инструменты
"Фишки". Что важно знать про соцсети
Нетворкинг
Мастер Класс -«ИНТЕРНЕТ- ТЕХНОЛОГИИ ПРОДВИЖЕНИЯ МЕДИЦИНСКОГО БИЗНЕСА. СОЦСЕТИ»
Бесплатные каналы привлечения пациентов
А есть ли смысл этим заниматься?
Инструменты поиска пациентов в социальных сетях
Как привлечь внимание к Вашей клинике. Способы и инструменты
"Фишки". Что важно знать про соцсети
Нетворкинг
Продолжительность мастер -классов — 2,5 часа
Мастер – классы ведет Алексей Никифоров, специалист по маркетингу, коммерческий директор консалтинговой группы «BEWNNER»
За справками обращаться: АСИПО г. Алматы ул. Богенбай батыра 549 4 этаж.
Тел. +7 777 440 11 09; 8(727) 2675767; 2 675858; e-mail — vip.asabaeva@mail.ru, mmo1964@mail.ru www.asipo.kz www.bewinner.biz www.adminschool.biz
МЫ ПОВЫШАЕМ К АЧ ЕСТВО И ЦЕННОСТЬ МЕДИЦИНЫ
АСИПО совместно с консалтинговой группой «BE WINNER» и Марией Камневой ( во время выставки KAZDENTEXPO-2016 26-27 мая 2016г. - 2 дня)проводит СЕМИНАРЫ и МАСТЕР КЛАССЫ (Выдается сертификат установленного образца-16ЕД):
«ТЕХНОЛОГИЯ ЭФФЕКТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ КЛИНИКОЙ. КАК ПОВЫСИТЬ ПРИБЫЛЬНОСТЬ БИЗНЕСА», «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ КЛИНИКИ. КАК СОЗДАТЬ ЭФФЕКТИВНУЮ КОМАНДУ» мастер классы - «ПРОДВИЖЕНИЕ ЛИЧНОГО БРЕНДА ВРАЧА В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ», «ИНТЕРНЕТ- ТЕХНОЛОГИИ ПРОДВИЖЕНИЯ МЕДИЦИНСКОГО БИЗНЕСА. СОЦСЕТИ»
Показать ещё
Целевая аудитория: Руководители клиник разных уровней (директора, главные врачи, собственники частного стоматологического бизнеса, управляющие, маркетологи, HR-специалисты и стоматологи)
Семинар будет полезен тем, кто хочет разбираться в вопросах системного управления клиникой, показателях эффективности бизнеса, в процессах с самыми важными точками контроля, для тех, кто хочет определить показатели результативности работы основных категорий сотрудников (KPI для администраторов, врачей, руководителей), разобраться с вопросом себестоимости и структурой затрат клиники, а также получить инструменты повышения эффективности деятельности бизнеса.
МАРИЯ КАМНЕВА
коуч, бизнес-тренер, организационный консультант в сфере медицинского бизнеса
Образование:
•Санкт-Петербургский медицинский колледж №1 (среднее медицинское образование) 1998 г.
•Московский Государственный институт экономики, статистики и информатики (экономика) 2001-2005 г.
•Санкт-Петербургский Международный Институт Менеджмента (IMISP), курс «Менеджер» 2008г
•Санкт-Петербургский Международный Институт Менеджмента (IMISP), курс «Управление проектами» 2010г.,
•Санкт-Петербургский институт Гештальта (психотерапия, коучинг, организационное консультирование) 2010-2013г.
•Санкт-Петербургский институт Гештальта (коучинг, организационное консультирование) 2014 -2015г.г
О СПИКЕРЕ:
Опыт: 10-лет практической управленческой деятельности в сфере медицинского бизнеса. 5-летний опыт консалтинговой, тренерской деятельности в медицинском бизнесе, в качестве руководителя проектов и антикризисного управляющего.
Программный директор обучающих мероприятий «BE WINNER» по развитию администраторов, врачей, руководителей и команды медицинских клиник.
Деятельность:
•Управленческая деятельность - консалтинговая группа «BE WINNER», владелец, руководитель
•Консалтинговая деятельность – организационный консультант, руководитель консалтинговых проектов по повышению эффективности медицинских клиник и развитию персонала;
•Коучинг – индивидуальное консультирование повышения личной эффективности руководителей, индивидуальные программы развития для ТОП - менеджеров в сфере медицинского бизнеса
•Тренерская деятельность - бизнес-тренер консалтинговой группы «BE WINNER»
•Создатель проекта и соавтор программы «Школа администратора медицинских клиник», создатель и соавтор проекта «Школа руководителя медицинской клиники»
•Лекторская деятельность. Преподаватель Санкт-Петербургского международного института менеджмента (IMISP) на программе «Эффективный руководитель медицинской клиники»
Целевая аудитория: Руководители клиник разных уровней (директора, главные врачи, собственники частного стоматологического бизнеса, управляющие, маркетологи, HR-специалисты)
Семинар будет полезен тем, кто хочет разбираться в вопросах системного управления клиникой, показателях эффективности бизнеса, в процессах с самыми важными точками контроля, для тех, кто хочет определить показатели результативности работы основных категорий сотрудников (KPI для администраторов, врачей, руководителей), разобраться с вопросом себестоимости и структурой затрат клиники, а также получить инструменты повышения эффективности деятельности бизнеса.
СЕМИНАР - «ТЕХНОЛОГИЯ ЭФФЕКТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ КЛИНИКОЙ. КАК ПОВЫСИТЬ ПРИБЫЛЬНОСТЬ БИЗНЕСА»
Содержательная часть
1. Стоматологический бизнес, как система.
2. Главный бизнес-процесс клиники. Узкие места», где клиника «теряет» пациентов. Основные точки контроля.
3. Почему пациенты уходят к другим. «Звезда качества медицинской услуги» для ваших пациентов и что влияет на их лояльность. Конкурентоспособность медицинских услуг
4. Что необходимо знать о показателях продаж. Ключевая формула - «пульт управления»
5. Как построить работающую систему продаж в клинике.100% работающие технологии
6. По каким показателям руководитель может оценить реальную ситуацию в клинике и измерить результативность бизнеса.
7. Показатели эффективности работы администраторов и врачей-специалистов (KPI), что имеет смысл учитывать при разработке системы материальной мотивации
8. Инструменты эффективного руководителя. Как эффективно и без дополнительных вложений увеличить выручку?
9. Финансовая устойчивость бизнеса. Главные финансовые показатели (выручка, затраты, прибыль, рентабельность, денежный поток). Себестоимость услуг и структура затрат.
10. На чем нельзя экономить во время кризиса. Три категории клиник, которые «умрут», «выживут» либо «преуспеют» благодаря кризису.
11. Почему не работают «волшебные таблетки» для медицинского бизнеса
12. Как привлечь первичных пациентов? Каналы, которые не требуют финансовых инвестиций.
СЕМИНАР - «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ КЛИНИКИ. КАК СОЗДАТЬ ЭФФЕКТИВНУЮ КОМАНДУ»
Содержательная часть
Медицинский бизнес - системный подход.HR-функции.
Правильный подбор и сценарий эффективного собеседования
Работающие способы рекрутинга в медицине, где, кого и каким способом
Инструменты результативной адаптации персонала. Экологичное «подключение» сотрудника к системе (Врач, администраторы, средний медперсонал).
Оценка персонала, критерии эффективности для разных категорий медицинского и административного персонала клиники, способы контроля
Аттестация, когда и для кого. Инструкция по применению
Обучение и развитие персонала, чему, когда и почему стоит обучать сотрудников и кто за это платит
Мотивация персонала. Работающие системы материальной мотивации.
Способы нематериальной мотивации
Условия для депремирования, кого и за что
Рекомендации к разработке сбалансированной системы мотивации. Инструкция по применению.
Управленческая компетентность руководителя. Психологические и технологические ресурсы
Командообразование. Создание врачебных альянсов, внедрение комплексного подхода.
Управление «звездами», успех или катастрофа. Способы эффективного сотрудничества.
Мастер Класс - «ПРОДВИЖЕНИЕ ЛИЧНОГО БРЕНДА ВРАЧА В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ»
Личный брендинг
Бесплатные каналы привлечения пациентов
А есть ли смысл этим заниматься
Инструменты поиска пациентов в социальных сетях
Как привлечь внимание к Вашим услугам. Способы и инструменты
"Фишки". Что важно знать про соцсети
Нетворкинг
Мастер Класс -«ИНТЕРНЕТ- ТЕХНОЛОГИИ ПРОДВИЖЕНИЯ МЕДИЦИНСКОГО БИЗНЕСА. СОЦСЕТИ»
Бесплатные каналы привлечения пациентов
А есть ли смысл этим заниматься?
Инструменты поиска пациентов в социальных сетях
Как привлечь внимание к Вашей клинике. Способы и инструменты
"Фишки". Что важно знать про соцсети
Нетворкинг
Продолжительность мастер -классов — 2,5 часа
Мастер – классы ведет Алексей Никифоров, специалист по маркетингу, коммерческий директор консалтинговой группы «BEWNNER»
За справками обращаться: АСИПО г. Алматы ул. Богенбай батыра 549 4 этаж.
Тел. +7 777 440 11 09; 8(727) 2675767; 2 675858; e-mail — vip.asabaeva@mail.ru, mmo1964@mail.ru www.asipo.kz www.bewinner.biz www.adminschool.biz
МЫ ПОВЫШАЕМ К АЧ ЕСТВО И ЦЕННОСТЬ МЕДИЦИНЫ